Hátrányosok előnyben

A fogyatékkal élő emberek nagy többsége munkát szeretnének vállalni, de nem sok lehetőséget kapnak rá. A legtöbb munkahelyen nem látják szívesen az olyan alkalmazottat, akinek hiányosságai vannak, akár fizikai akár szellemi. Megnehezíti számukra a kommunikációt vagy a munka elvégzését esetenként, ha fogyatékkal élőket alkalmaznának, gondolják ők. Ez pedig sok esetben koránt sincs így, hiszen vannak olyan dolgok, ami nem zavarhatná a munkafolyamatát. Esélyes lehet ebben az esetben a karcagi munka területe, ahol talán nagyobb eséllyel kaphatják meg a nekik járó esélyt az ilyen emberek. Sokan úgy próbálnak megélhetéshez jutni, hogy próbálják eltitkolni, hogy mások lennének, mint a normál emberek, mert félnek a hátrányos megkülönböztetéstől. Pedig a cégek szemszögéből még hasznos is lehetnek, ugyanis az ilyen alkalmazottak után járnak bizonyos támogatások, amit igénybe véve a kiadások csökkenthetők. Ezért érdemes lenne alaposan megfontolni, ha lehetőség nyílik egy ilyen alkalmazott felvételére.

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail-címet nem tesszük közzé.